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Despido improcedente
El despido injustificado es la decisión unilateral del empleador de terminar el empleo sin importar la razón o los requisitos legales. Para que un despido sea considerado improcedente, debe ser impugnado ante el orden social. Las consecuencias del despido improcedente pueden incluir indemnización por despido o reintegro. ¿Qué es un Read more…









